Позначајни намалувања на правата на инва- лидните лица се следните: одредбите од овој закон престанаа да ва- жат за лицата со психози, средствата што се одвојуваат од потсметката на Заводот за вработување за создавање на посебни услови за работење на инвалидните лица, адаптација на работното место, за набавка на опрема, алати и слично се намалени од 15% на 10%, а доделувањето на овие средства е порестриктивно регулирано.
„Обезвреднување на трудот“
од Савески, Апасиев, Ковачевски, Василев
(2010)
Освен во случајот со долната граница на платата по работник која претставува основица за пресметување на даноците и придонесите 1. Закон за исплата на личните доходи и други лични примања во Републиката, Сл. весник на СРМ, 2/91. 2. Закон за исплата на платите и други надоместоци и дивиденди во Републиката, Сл. весник на РМ, 26/92. 3. Закони за измена и дополнување на Законот за исплата на платите и други надоместоци и дивиденди во Републиката, Сл. весник на РМ, 46/92 и 59/92. 4. Закон за исплата на платите и пензиите во Република Македонија, Сл. весник на РМ, 78/93. 5. Закон за исплата на платите во Република Македонија, Сл. весник на РМ, 70/94. 6. Закони за изменување и дополнување на Законот за исплата на платите во Република Македонија, Сл. весник на РМ, 62/95, 33/97, 50/01, 26/02, 46/02, 37/05, 121/07, 161/08, 92/09. 176 од плата, одредбите на овој закон престанаа да важат за работодавачите кои повеќе од 51% се во приватна сопственост.
„Обезвреднување на трудот“
од Савески, Апасиев, Ковачевски, Василев
(2010)