Доколку работодавачот не ја отстрани опасноста или не постапува во согласност со мислењето на овластената здравствена установа, вработениот може да побара интервенција од надлежниот инспектор за труд и да го извести претставникот [на вработените] (чл. 39, ЗБЗР).
„Работни спорови - Позитивни примери од судската пракса“
од Димитар Апасиев
(2011)
7. Оваа наредба е издадена преку сојузничките офицери за врска и ќе се постапува во согласност со нив. Потпис Врховен командант на НОВ и ПОЈ маршал на Југославија ТИТО повторувам ТИТО“
„Британските воени мисии во Македонија (1942-1945)“
од Тодор Чепреганов
(2001)
Вработениот има право да одбие извршување на работа и доколку е изложен на непосредна опасност по здравјето или по животот, кога не се спроведени безбедносните мерки и да побара нивно отстранување.
„Работни спорови - Позитивни примери од судската пракса“
од Димитар Апасиев
(2011)